Институт ведения переговоров существует в российском законодательстве уже шесть лет. За это время норма показала себя вполне рабочим инструментом для возмещения убытков при недобросовестном прекращении переговоров контрагентом.

Избежать вывода активов банкрота помогут обеспечительные меры. Как убедить суд принять их — в статье.

Работодатель обязан повышать зарплаты с учетом уровня инфляции. А если он уклоняется от индексации, выплату какой задолженности вправе требовать работник?

Если суд признал увольнение работника незаконным. Как правильно оформить восстановление его в должности?

Дополнительное соглашение — один из основных способов изменить условия договора или расторгнуть его. Рассмотрим случаи, в которых неправильное оформление соглашения повлечет его ничтожность, споры с контрагентом или даже доначисление налогов.

9 ноября 2020 г. Президент РФ подписал закон о ратификации договора о товарных знаках ЕАЭС1. Договор о товарных знаках, знаках обслуживания и наименованиях мест происхождения товаров ЕАЭС2 (далее – Договор) позволяет правообладателю получить охрану в отношении товарного знака (знака обслуживания) и НМПТ на территории всего ЕАЭС, подав одну заявку в национальное патентное ведомство одного из государств-членов. Товарные знаки Союза регистрируются в Едином реестре товарных знаков ЕАЭС

Подозрительно, когда должник в преддверии банкротства совершает платежи вне рамок срока, установленного договором. Как суды оценивают такие платежи — в статье.

О целесообразности взаимодействия правообладателей с адвокатами для надлежащей защиты интеллектуальной собственности.

Если обеспечительные меры заблокировали деятельность участника спора или лишили его прибыли, он сможет взыскать убытки.

Чаще суды рассматривают споры о невыплате зарплаты и признании незаконным увольнения в период пандемии и принимают решения в пользу как работников, так и работодателей.